Vì vậy, người dân cần nâng cao cảnh giác, chủ động kiểm tra, xác minh kỹ lưỡng thông tin tuyển dụng nhằm phòng ngừa các hành vi lừa đảo, bảo vệ tài sản và thông tin cá nhân, tránh những rủi ro, thiệt hại có thể xảy ra.
Hình thức thực hiện
- Mạo danh doanh nghiệp, sàn thương mại điện tử, cơ quan uy tín để tạo lòng tin
- Đăng tin tuyển dụng “việc nhẹ lương cao”, làm tại nhà, không cần kinh nghiệm, bằng cấp
- Tuyển cộng tác viên online, yêu cầu làm nhiệm vụ (like, share, đặt đơn ảo…) để nhận hoa hồng
- Yêu cầu đóng phí: hồ sơ, đào tạo, kích hoạt tài khoản, giữ chỗ
- Sau khi nhận tiền, đối tượng khóa tài khoản, chặn liên lạc
Phương pháp nhận diện
- Điều kiện tuyển dụng công việc dễ dàng “ai cũng làm được”
- Cam kết, hứa hẹn “chắc chắn trúng tuyển”, “nhanh gọn”, “không cần kinh nghiệm”, “việc nhẹ lương cao”
- Hối thúc chuyển tiền trước với lý do “giữ chỗ”, “xác nhận hồ sơ”
- Giao dịch qua tài khoản cá nhân, nhóm chat kín; không có hợp đồng hợp pháp, né tránh gặp mặt trực tiếp
Cách phòng tránh
- Chỉ nên tìm việc thông qua Trung tâm Dịch vụ việc làm hoặc doanh nghiệp được cơ quan có thẩm quyền cấp phép
- Không giao dịch với các cá nhân môi giới tự do, không rõ thông tin
- Tuyệt đối không chuyển tiền đặt cọc, phí môi giới khi chưa ký kết hợp đồng hợp pháp và chưa xác minh đầy đủ thông tin doanh nghiệp tuyển dụng
- Không cung cấp CCCD, tài khoản ngân hàng, mã OTP cho bất kỳ ai
- Khi nghi ngờ, kịp thời phản ánh đến cơ quan chức năng để được hỗ trợ và xử lý
- Thường xuyên theo dõi chức năng “Truyền thông cảnh báo” trên ứng dụng Hue-S để nắm bắt kịp thời các thủ đoạn lừa đảo mới nhất
- Chia sẻ thông tin cảnh báo để người thân, bạn bè cùng phòng tránh
